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| 编号： |
M200904196 |
工作年限： |
10年以上 |
| 性别： |
女 |
学历： |
本科 |
| 出生年份： |
1975 |
语言能力： |
英语 |
| 期望地区： |
广东 |
应聘职位： |
服装设计总监 |
| 基本情况简述 |
1.某服饰有限公司 设计部 服装/纺织设计
本人在本公司主要做高档女装风格，把握工作进度，组织面料及规划系列，另出款出图。
2.深圳某服装公司 设计部 服装/纺织设计
本公司主要是运用真丝.羊绒.国外进口面料作为主材，面对全国一线高端商场，为28-35岁年龄层段的女装品牌。
本人工作职责：具备深厚美学功底与文化修养，掌握时装行业特点及国内外发展动态，服饰文化的内涵，时尚触觉敏锐，时尚悟性敏锐,感觉流行因素。能灵活利用现有资源，整合不同服装系列；从设计概念以至系列组合，色彩组合，风格把握，衣服配搭，能独立操作设计工作及产品开发过程。
具备较强的审美意识，想象力和创新能力，良好系统思维。对纱线毛织产品系列化有突破的认识。
3.深圳某服装有限公司 设计部 服装设计师
本公司主要是对应全国一级商场和专卖店，主要给优雅.知性.时尚的23-35岁之间女性提供服装及配。本人工作职责：对面料、产品陈列有充分的认识与运用，熟悉各种面料特性，通晓各类服装产品的搭配组合 。精通色彩搭配、绣花、印花、钉珠稿设计对国内南北市场有较深了解。对华北的批发市场和零售商场有过长时间的关注。
4.某服装股份集团 设计部 服装设计师
本公司主要从事日本定单以及南方市场的高档女装。
本人工作职责：独立开发符合公司设计风格的系列产品,并能组织实施，因主要应对日本客户，故在工艺.版型.管理上有进一步的认识。熟悉服装生产流程及制作工艺。
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